Яна Федорова: «Курс объяснил, что и для чего мы делали во время постановки учета» - АКГ Капитал

Яна Федорова: «Курс объяснил, что и для чего мы делали во время постановки учета»

Просмотров: 188
22.09.2026

Главбух агросервиса о том, когда лучше учиться на финдиректора, и почему живые занятия эффективнее лекций в записи.

— Я главный бухгалтер сервисной компании в агросекторе. На учебу пошла, когда у нас шел процесс постановки управленческого учета. Но мне еще было важно расти и двигаться в финансовую сферу, а курс как раз помогает сделать шаг на следующую ступень.

— То есть вы уже имели представление, что такое управленческий учет? 

— Да, и самое интересное: для меня курс стал ответом на вопрос «что и зачем мы вообще делали во время постановки учета». Многие вещи, которые мы внедряли на деле, только во время обучения стали до конца понятны. Раньше было: делаешь и не всегда понимаешь, почему именно так.

— Что, например?  

— Двойное занесение документов в бухгалтерии. При постановке учета прошли мы через это, скажем прямо, с болью и слезами, и просто в какой-то момент приняли, что по-другому никак, и надо сделать. А понимание, зачем так и что задача бухгалтерии — просто корректно отразить данные, неважно, сколько раз и в каких базах, пришло уже на курсе. Раньше было возмущение: «почему это на нас свалили», а потом всё сложилось.

— Получается, если бы курс был до постановки учета — было бы легче?

— Однозначно. Я бы советовала проходить его до постановки учёта или хотя бы в самом начале. Тогда и сопротивления меньше, и у бухгалтерии, и у других отделов, и морально проще: идёшь по процессу уже с пониманием, а не разбираешься задним числом. Мне кажется, такое короткое вводное обучение вообще стоило бы давать в самом начале постановки. Тогда бы и директора сразу видели, для чего всё это.

— Давайте по темам: что реально запомнилось и пригодилось?

— Честно, почти все. Из каждой темы брала важное для себя.

ОПиУ и виды прибыли усвоила сразу: у нас учёт уже настроен в этой логике, по маржинальности, по рентабельности. А вот классификация затрат оказалась потяжелее: есть же такие затраты, которые непонятно куда отнести. Но как раз поэтому и интересно все разобрать. Себестоимость, калькуляция — тоже нужное, особенно для ценообразования.

 

 

— А управленческий баланс? Осмысление этой темы многие откладывают на потом.

— Вот здесь мне курс как раз выстроил структуру. Стало понятнее, как баланс строится, куда какие цифры попадают, на что смотреть, и какие выводы делать. Особенно на практических занятиях в группах — там мы прямо в моменте разбирали. Это, наверное, самое ценное.

— Что еще запомнилось из модулей?

Коэффициенты: теорию разобрали хорошо, я сохранила все таблицы, чтобы вернуться, когда дойдёт до практики.

Финансовый и операционный цикл — тема была совсем новая для меня. Раньше про это почти не говорили: зачем цикл сокращать или растягивать и почему это важно.

Финансовая стратегия, мастер-бюджет, точка безубыточности — всё считали по таблицам, доступно, с понятными формулами. Научилась находить точку безубыточности более удобным способом, чем мы привыкли.

Ну и софт-скилы, портрет финдира — любопытно было для себя понять, какие качества важны. И costkilling — прямо актуальная тема, думаю, будем её у себя применять.

 

 

— Если говорить о формате и сравнивать «Из главбуха в финдиры» с другими курсами, где, например, предлагают уроки в записи с последующим тестом. Какой формат вам ближе? 

Да, есть курсы, где занятия в записи, много тестов и обратная связь для галочки — проверили и всё. А тут мне понравилось, что занятия живые, и домашки настоящие, с разбором и хорошей обратной связью. Если выбирать между «записи + тесты» и «онлайн + реальные домашки» — второе однозначно полезнее.

Плюс еще помогает, что ты в группе. Вопросы мы задавали по ходу каждого занятия — писали в чате, чтобы не отвлекать. И бывало, что кто-то про свою ситуацию спрашивает, а ты понимаешь: «О! и у нас так же». Очень полезно.

— Кому бы вы посоветовали курс?

Всем, кто хочет расти и развиваться вместе со своей компанией, особенно если в ней настраивается управленческий учёт. И отдельно главным и ведущим бухгалтерам, кто хочет переквалифицироваться в финансисты. Или главбухам в небольших компаниях, где ты сам себе и бухгалтер, и финансист, и надо хотя бы базовые вещи настроить. Мне учеба очень помогла по-другому взглянуть и на цифры, и на процессы.

 

Узнать подробнее о курсе

Поделитесь статьей
Читайте другие статьи
30.09.2026
ГОЗ: обязанности, риски, что изменится в 2027 году
28.09.2026
Из главбуха в финдиры: бухгалтерам застройщиков с 2027 года придется вести учет почти как финансистам
28.09.2026
Плата своим ИП за поручительство — налоговая ловушка. Мнение эксперта
28.09.2026
Суд снял льготы с резидента «Сколково»: что это значит для всех участников проекта
Рассылка, которая помогает бизнесу быть эффективным
Кейсы, вебинары, публикации экспертов по налогам, бух.учету, управленке, финансам. Раз в неделю по вторникам.